15:23 18 Апреля 2019
Прямой эфир
  • USD1.1301
  • RUB72.1887
Молодежь

Русскоязычную молодежь Эстонии научат правилам поведения на рынке труда

© Sputnik / Вадим Анцупов
Общество
Получить короткую ссылку
15430

Правозащитный центр "Китеж" поможет русскоязычной молодежи разобраться с особенностями трудового договора и защищать свои интересы в трудовых спорах

ТАЛЛИНН, 5 апр — Sputnik. Как сообщил Sputnik Эстония директор Правозащитного центра "Китеж" Мстислав Русаков, в 2017 году стартует проект под названием "Кружок по трудовому праву". Этот проект инициирован Правозащитным центром и поддержан горуправой Таллинна в рамках ежегодной программы "Гражданский мир".

Проект "Кружок по трудовому праву" ставит перед собой задачу обучить русскоязычную молодежь в возрасте от 20 до 35 лет основам трудового права. В программу обучения входит изучение особенностей трудового договора и порядок разрешения трудовых споров.

Занятия по программе "Кружок по трудовому праву" будут проводиться с сентября по ноябрь 2017 года. Как сообщается в пресс-релизе центра "Китеж", об условиях приема слушателей будет сообщено дополнительно.

Как рассказал Мстислав Русаков Sputnik Эстония, цель проекта "Кружок по трудовому праву" состоит в том, чтобы "сделать русскоязычную молодежь более грамотной и защищенной от произвола работодателей". В Эстонии практически нет профсоюзов, уточнил Русаков, а членами существующих профсоюзов являются только 5% трудящихся.

"Трудовое законодательство обслуживает интересы работодателей, а работник бесправен. Закон в части прав работников часто декларативен. Реальных прав остается очень мало, но даже и их люди в большинстве своем не знают. Задача кружка в том, чтобы узнали. Предупрежден — значит вооружен", — пояснил директор Правозащитного центра "Китеж".

Еще одним постоянным проектом центра "Китеж" является оказание бесплатной правовой консультативной помощи онлайн и по "горячей линии". По статистике Правозащитного центра, за 2016 год было проведено 383 бесплатных консультации. Из них только интернет-обращения составили 90%. Самыми востребованными были вопросы по трудовому праву — 20%.

Обязательственное право было затронуто в 13% обращений. А интерес к семейному, пенсионному, наследственному, миграционному, исполнительному и административному праву колебался в диапазоне 6-11%. Корпоративное, налоговое, социальные пособия и льготы, вещное, наказательное право и гражданский процесс заняли 3-5% вопросов, адресованных в Правозащитный центр.

Справка

Правозащитный центр "Китеж" был учрежден в 2013 году по инициативе пяти юристов: Алисы Блинцовой, Олега Матвеева, Мстислава Русакова, Натальи Сахаровой и Ирины Ширяевой.

В число задач центра входят подготовка обращений в местные и международные властные структуры; оказание оперативной правовой помощи, в том числе по вопросам дискриминации; консультирование субъектов системы образования по вопросам, связанным с правом обучения на русском языке; решение проблем в поле российско-эстонских договоров, касающихся прав членов русской общины Эстонии; решение проблемы ограничения доступа к правосудию.

По теме

Осиновский отчитался перед еврокомиссаром о положении эстонского рынка труда
Жизнь после потери работы — как вернуться на рынок труда
Ярмарка труда: вакансий много, а выбор не велик
Теги:
правозащитный центр "Китеж", Мстислав Русаков, Эстония, Рынок труда
Правила пользованияКомментарии
Загрузка...

Главные темы

Орбита Sputnik